增強企業凝聚力的共同利益和共同利益能拉近人們心靈的距離，同樣的服裝也可以成為企業員工的精神紐帶。在定制職業裝時，就相當于肩負著企業文化的角色，能增強企業成員之間的相互接納，并增強企業內部的向心力和凝聚力。

　　在規范員工的行為之后，人們往往會不由自主地發生某種程度的變化，從外向內轉變。自從員工們穿上了一套定制的工作服，這就意味著他們在開始工作前應該在心里定位自己。身著專業服裝代表企業自身的形象，隨時可以調整員工的行為風格。有人說人依賴于服裝和馬鞍，企業不應該盲目降低成本，而應為定制更好的專業服裝定制質量，以保持企業形象和員工更有歸屬感。